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近年来，有关部门一直将加强资本市场机构投资者建设，提高机构投资者规模占比，作为改善证券市场投资者结构、推动上市公司完善法人治理的重要抓手。去年以来，随着我国金融领域改革不断深入，一系列有利于提升机构投资者市场参与度的有力举措相继出台：从《养老目标证券投资基金指引》到《个人税收递延型商业养老保险业务管理暂行办法》出台，开启了个人养老第三支柱资金通过机构投资者入市的序幕；《关于保险资产管理公司设立专项产品有关事项的通知》，允许保险资管设立产品化解股票质押风险；新疆、江西、福建、山东4地推进职业年金制度建设，包括公募基金管理公司在内的一批机构投资者成为职业年金管理人；《商业银行理财子公司管理办法》发布，规定银行理财子公司的公募理财产品可以直接投资股票。

在深聊中，扎克伯格越来越认为擅长管理的桑德伯格就是他要寻找的绝佳合作伙伴。有人认为，扎克伯格性格羞涩，缺乏经营管理技能，可能难以把Facebook推向商业成功，而桑德伯格正是能够在背后“推他一把”的人。“有人是出色的管理者，能够管理庞大组织；有人精于分析或注重发展策略。”扎克伯格谈到自己时表示，“这两种特质通常不会存在于同一个人身上。我自己更多属于后者。”也就是说，他需要寻找一位管理型的人才与之形成互补。2008年3月，桑德伯格应邀出任Facebook首席运营官。

女性应学会“举手到底”在扎克伯格看来，桑德伯格最令人叹服之处并非“她有能力担任任何公司的主管”，而在于她能够“放低自我，帮助旁人却不求人前自夸”。这也是女性领导者最大的魅力。按照斯坦福大学领导与组织行为学教授德博拉·格伦菲尔德的说法：“桑德伯格谦逊真诚，不炫耀，也不隐瞒自己的抱负，不回避自己作为职业女性在处理家务方面的烦恼，相信‘你抱怨别人时，也是在接受自己的无能’。”

政策利空引发期棉阶段性回调继6月2日出台政策限制贸易商参与抛储政策之后，5日中国棉花协会发布行业预警声明：“中国棉花协会经过调查并与有关部门沟通，目前我国有充足储备库存保障轮出需求，还可以通过增发进口棉配额等其他措施增加市场供应，供给数量不存在短缺问题。”郑棉开始高位回落，资金大幅撤离，政策给市场带来降温。

当媒体要求谷歌对此事发表评论的时候，该公司使用了自解雇事件以来一直在使用的声明：“我们解雇了四名员工，这些员工故意且经常反复违反我们长期的数据安全政策，包括系统地访问和传播其他员工的材料和工作。没有人因为引起关注或对公司活动进行辩论而被解雇。”（月恒）

谈及当年谷歌与美国在线的合作，谷歌首名女性工程师、现任谷歌副总裁玛丽莎·梅尔说道：“桑德伯格让这笔交易运转，她强势而无畏。”2007年，Facebook已从一家大学生创业的无名企业跻身成为美国社交网站访问量排名前列的硅谷科技巨头。时年23岁的创始人马克·扎克伯格感到自身经营能力有限，急需一位“老司机”帮忙。不料，有人向他推荐了桑德伯格这位“女司机”，并最终与扎克伯格擦出火花。